労務の課題に
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労務コンサルティング
社会保険手続き
独自の強みを活かした
パートナーシップで業務を行っています
社員をパートナーとして考えることが企業の永続的な発展に最も重要なことだと考えています。三井田人事労務事務所では、そんな発展的な企業経営のお手伝いすべく、基本に忠実で且つ、お客様の身近な存在を目指し独自の強みを活かしたパートナーシップで業務を行っています。
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お知らせnews
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2023.12.04
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2023.11.28
ニュース育児時短就業給付 「２歳未満」育てる親が対象――厚...
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2023.11.20
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2023.11.14
ニュース介護直面前に情報提供も――厚労省
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2023.11.06
ニュース社保適用時処遇改善コース 手当支給後の計画提出ＯＫ...
コラムColumn
【COFFEE BREAK4 パートさんは有給休暇に敏感？】
2023.10.13良くお客様から頂く質問に 1日の所定労働時間数が相違するパートタイマーさんの有給休暇は何時間で計算すれば良いのか？ という質問を頂...
